D. S.
Spezialisierung
Verfügbarkeit
1 Monat

We create teams.

Wir vernetzen Unternehmen mit den besten Kandidat:innen über neueste Technologie und einem Netzwerk an internationalen selbstständigen Berater:innen - gebündelt zu einem Team.
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Ein Team aus Unternehmern und Beratern, das die bestmögliche Lösung für Recruiting Themen und Prozesse bietet. Unser Mantra: Keine Arschlöcher.
*Starte in den Call, wir sind online von: 10 - 17 Uhr
IT, Sales, Finance, HR, Marketing, Engineering, Health... Unser Ziel? ‍

Schnell Talente gewinnen.

Gehobene Direktansprache von Kandidat:innen über erfahrene Berater:innen.
Wir legen höchsten Wert auf Sprache, Rhetorik und Umgang.
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Innovative Technologie und Vorgehensweise zur Kandidatengewinnung.
Für den ersten Eindruck erstellen wir Websites für das Unternehmen und Positionsprofile für die Vakanzen.  
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hirewood bündelt die besten Berater:innen zu einem Team mit einem homogenen Pool.
Wir arbeiten in einem einzigartigen System miteinander an den Aufträgen unserer Kunden.
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Unsere Plattformen, bekannt aus | BILD     RTL     FRAUNHOFER     WIRED     BUSINESS INSIDER     GRÜNDERSZENE     DEUTSCHE STARTUPS     STARTUP VALLEY     RADIO EINS     RADIO ENERGY     KÖLNER STADTANZEIGER /  - RUNDSCHAU

Spare Zeit, Geld und Nerven.

Erfahrung – Wir bauen interne und externe Teams seit 2010
Innovation – Wir testen stets neue HR Tools und bündeln diese
Sicherheit – Consulting, Fixpreis, transparent, planbar, pausierbar...
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details
Spezialisierung
Gehaltsband
Startzeit
hwRecruit – Wir unterstützen im Active Sourcing/ Headhunting -  100% haben uns weiter beauftragt.
Employer Branding
Hallo @Carlotta, können wir unseren Hiring-Prozess einmal simulieren?
•••
Consulting – Täglich neue Möglichkeiten. Sprechen wir über HR Tools & Recruiting Prozesse.
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Kandidatenpool
Startbereite Talente, je nach gewünschter Spezialisierung
hwPool – Zugriff auf den stetig wachsenden Kandidatenpool.
Vertragsangebot
hirewood kandidaten
Stelle
Fixpreis
Einstellungen – Unbegrenzte Einstellungen je Vakanz.

Wir sind erfolgreich, wenn du es bist!

Besonderheiten

“Family-Feeling”

Je mehr Vertrauen, desto preisgünstiger

Nach Einstellungen bleiben wir als Problemlöser erhalten

Im Schnitt 2x Vertragsangebote im Monat

Genieße mehr.

In guter Gesellschaft | (Ex-) Kandidatinnen und Unternehmen von Gorillas, Klarna, Twitter, Infarm, Delivery Hero, Workmotion, Stripe, Wayfair, RTL, Cansativa Group, Yolda, Passion for people, Meta / Facebook, Accenture, EY…

Weniger

Mehr

Top-Kandidaten sind nicht auf Jobsuche
Wir gehen den passiven Markt aktiv an
Stellenausschreibung funktionieren kaum
Wir nutzen alle Mittel der Direktansprache
Unternehmen sind heute die Bewerber
Wir sind der erste Kontakt zum Kandidaten
Zahlung je Einstellung
Keine Extrakosten bei Mehreinstellungen
Kandidaten fallen aus dem Hiring-Prozess
Wir betreuen diese durchgehend
Externe Junior-Vermittler
Erfahrene Unternehmer & Berater


We create Teams

Bauen wir
dein Team auf.

Es ist unwahrscheinlich, dass Talente nach dir suchen. Um Talente zu gewinnen, ist Sourcing auf dem passiven Bewerbermarkt der Schlüssel.

hirewood, Linkedin, Xing, Wellfound, Github, Foren, HR Plattformen & Instagram / TikTok etc.


“Alle Interessen und Wünsche wurden unermüdlich und unaufgeregt gesteuert.”
Quelle
Tabea K.
Kandidat:in
“Schnelle und transparente Kommunikation zwischen mir, hirewood und dem Unternehmen." Quelle
Niklas
Kandidat:in
“Das Team hirewood hat mich hervorragend durch den Prozess begleitet.”
Quelle
K. L.
Kanditat:in

Wirke mit.

Für jedes eingeschriebene Unternehmen pflanzen wir 10 Bäume. Ziel: 37,5 Tonnen in 5 Jahren | Über Uns
We have a global reach in more than 30 countries.
Spotify | Universal | Klarna | Personio | hirewood etc.